本網(wǎng)訊 12月27日,中央紀(jì)委國家監(jiān)委公布了2022年11月全國查處違反中央八項規(guī)定精神問題匯總情況。今年11月,全國共查處違反中央八項規(guī)定精神問題9301起,批評教育幫助和處理13615人,其中,黨紀(jì)政務(wù)處分9179人,這是連續(xù)第111個月公布月報數(shù)據(jù)。

  從查處問題類型看,在履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護(hù)方面不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為、假作為,嚴(yán)重影響高質(zhì)量發(fā)展方面,11月,全國共查處問題3419起,占查處的形式主義、官僚主義問題總數(shù)的82.3%。查處的違規(guī)收送名貴特產(chǎn)和禮品禮金、違規(guī)吃喝、違規(guī)發(fā)放津補貼或福利3類問題,分別占享樂主義、奢靡之風(fēng)問題的41.0%、20.8%、18.5%。

  從查處級別看,11月,全國共查處省部級領(lǐng)導(dǎo)干部問題1起,地廳級領(lǐng)導(dǎo)干部問題33起,查處縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部問題645起,查處鄉(xiāng)科級及以下干部問題8622起。其中,鄉(xiāng)科級及以下干部問題占查處問題總數(shù)的92.7%。

  節(jié)點就是“考點”。元旦、春節(jié)將至,各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)精準(zhǔn)研判所在地區(qū)、單位“四風(fēng)”形勢,結(jié)合實際深化運用節(jié)前教育提醒、通報曝光,節(jié)中監(jiān)督檢查、明察暗訪,節(jié)后嚴(yán)查快處、推動整改等經(jīng)驗做法,保持馳而不息的工作節(jié)奏,積小勝為大勝,切實把節(jié)點變成作風(fēng)建設(shè)的“加油站”。(中央紀(jì)委國家監(jiān)委網(wǎng)站 陸麗環(huán))

評論

堅持從“關(guān)鍵少數(shù)”抓起嚴(yán)起

以徹底自我革命精神糾治“四風(fēng)”

  黨的二十大報告強(qiáng)調(diào),要鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神,抓住“關(guān)鍵少數(shù)”以上率下。踏上新征程,必須盯住領(lǐng)導(dǎo)干部,督促嚴(yán)于律己、嚴(yán)負(fù)其責(zé)、嚴(yán)管所轄,帶頭抓作風(fēng)改作風(fēng)樹新風(fēng),持續(xù)加固中央八項規(guī)定堤壩。

  緊緊扭住責(zé)任這個“牛鼻子”,推動作風(fēng)建設(shè)政治責(zé)任落實落細(xì)。十年來,以習(xí)近平同志為核心的黨中央以釘釘子精神持之以恒糾治“四風(fēng)”,各級黨組織認(rèn)真落實主體責(zé)任,形成了全黨上下齊抓作風(fēng)的良好格局,推動作風(fēng)建設(shè)取得歷史性、開創(chuàng)性成就。隨著作風(fēng)建設(shè)不斷向縱深推進(jìn),一些領(lǐng)導(dǎo)干部疲勞厭戰(zhàn)、松勁懈怠的情緒有所抬頭,嘴上說重視、行動輕飄飄,責(zé)任落實浮于表面、流于形式。要教育引導(dǎo)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部深刻認(rèn)識作風(fēng)問題的頑固性多發(fā)性,不斷增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的政治定力,堅決克服“小節(jié)論”、“行業(yè)特殊論”、“影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展論”等錯誤認(rèn)識,永遠(yuǎn)吹沖鋒號,把落實中央八項規(guī)定精神一抓到底。要著力推動“一把手”牢牢扛起第一責(zé)任人的責(zé)任,班子成員切實抓好分管單位、領(lǐng)域的風(fēng)氣,把作風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同考核,以“時時放心不下”的擔(dān)當(dāng)精神將責(zé)任鏈條擰得緊而又緊,守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé),堅決匡正一方風(fēng)氣。

  強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì),對領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”問題從嚴(yán)糾治。中央八項規(guī)定是長期有效的鐵規(guī)矩、硬杠杠,誰違反了就要嚴(yán)肅處理誰,對領(lǐng)導(dǎo)干部尤其要堅持更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求,把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長期保持下去。要督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、自重自省,嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神,主動接受監(jiān)督,習(xí)慣在受監(jiān)督的環(huán)境中工作生活,堅決破除特權(quán)思想和特權(quán)行為。要充分運用談話提醒、民主生活會等方式,推動領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性查擺自身存在的“四風(fēng)”問題,不斷改進(jìn)作風(fēng),確保自身廉、自身正、自身硬。要把領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”問題作為監(jiān)督檢查、巡視巡察、審查調(diào)查的重點深挖細(xì)查,對存在苗頭傾向的及時咬耳扯袖、促其醒悟,對存在違規(guī)違紀(jì)問題的嚴(yán)肅處理、使其知止,對黨的二十大后依然不收斂不收手、頂風(fēng)違紀(jì),帶壞隊伍、搞亂風(fēng)紀(jì)的從嚴(yán)懲治,真正讓鐵紀(jì)“長牙”、發(fā)威。

  充分發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”,以新風(fēng)正氣凝聚奮進(jìn)力量。新時代呼喚新作為,新使命引領(lǐng)新風(fēng)尚。領(lǐng)導(dǎo)干部是一個地區(qū)、單位作風(fēng)建設(shè)的“領(lǐng)頭雁”,在新的趕考之路上,必須時刻牢記“三個務(wù)必”,繼承光榮傳統(tǒng),弘揚優(yōu)良作風(fēng),踔厲奮發(fā)、勇毅前行,以“關(guān)鍵少數(shù)”示范帶動“絕大多數(shù)”。要推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部深入踐行“三嚴(yán)三實”,自覺克服形式主義、官僚主義,撲下身子干實事、謀實招、求實效,以真抓實干、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)的優(yōu)良作風(fēng)和有力行動,把黨的二十大各項戰(zhàn)略部署落到實處。要嚴(yán)格落實“三個區(qū)分開來”的要求,加大容錯糾錯力度,嚴(yán)查誣告陷害行為,及時做好澄清正名工作,為干事創(chuàng)業(yè)者撐腰鼓勁,營造擼起袖子加油干的環(huán)境氛圍。要引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部切實管好家人親屬,培養(yǎng)健康生活情趣,清白做人、廉潔齊家、干凈做事,在公務(wù)活動和日常生活中艱苦奮斗、勤儉節(jié)約,推動移風(fēng)易俗,涵養(yǎng)時代新風(fēng),以過硬作風(fēng)展示良好形象,以優(yōu)良黨風(fēng)政風(fēng)引領(lǐng)全社會新風(fēng)正氣不斷充盈。(紀(jì)鋒)